#59: KI-Enablement bei der REWE Group
Sina Firmenich zeigt, wie die REWE Group KI für Mitarbeitende erlebbar macht, praxisnahe Lernformate gestaltet und eine lernförderliche Kultur für den Einsatz von KI etabliert.
In der Podcast-Reihe elearning INC. sprechen L&D-Experten führender Unternehmen darüber, wie sie digitale Weiterbildung gestalten.
In jeder Folge tauchen wir tief in die Bereiche Technologie, Inhalte. Menschen & Kultur ein und zeigen auf, wie diese Elemente zusammenwirken, um effektive und innovative Weiterbildungslösungen zu schaffen. Unsere Gäste teilen ihre Best Practices und geben wertvolle Einblicke in die Umsetzung von Unternehmenstrainings.
Der Podcast erscheint monatlich und widmet sich jeweils einem anderen Unternehmen.
Sina Firmenich zeigt, wie die REWE Group KI für Mitarbeitende erlebbar macht, praxisnahe Lernformate gestaltet und eine lernförderliche Kultur für den Einsatz von KI etabliert.
Jan Jochum zeigt, wie die Adecco Group Führungskräfte entwickelt, welche Bedeutung Healthy Leadership dabei hat und wie digitale Tools Führungskräfte im Alltag unterstützen.
Olaf Katzer zeigt, wie die Autostadt Lernen für alle Zielgruppen zum Erlebnis macht – und welche Impulse Unternehmen daraus für ihre eigene Bildungsarbeit mitnehmen können.
Jennifer Krieg und Hartmut Mikolayczak zeigen, wie EnBW mit dem „Lernwerk“ und KI-Formaten Mitarbeitende dabei unterstützt, ihre eigene Entwicklung aktiv zu gestalten.